أعلن مدير تطوير برامج التدريب في صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف» المشرف على برنامج التدريب الإلكتروني «دروب» محمد بن عبدالعزيز الشويعر التحاق مليوني سعودي وسعودية في دورات برنامج «دروب»، إذ بلغ عدد عمليات الإكمال للدورات التدريبية نحو 16 مليون عملية إكمال، منذ إطلاق البرنامج في ديسمبر 2014، حتى نهاية نوفمبر الماضي.
وبيَّن الشويعر أن «دروب» أتاح منذ بداية العام الحالي 2019، نحو 42 برنامجا تدريبيا جديدا، في مجالات متنوعة من بينها التجارة الإلكترونية، والبيانات، والإحصاء الوصفي، والتصميم الجرافيكي، وإدارة الفعاليات، كما تم تخصيص دورات تدريبية لموظفي ومشرفي المبيعات في الأنشطة المستهدفة في التوطين، وتشمل مهارات إدارة المبيعات وقياس جودة خدمة العملاء والإدارة ونحوها.
وأكد الشويعر أنه يتم تنفيذ تلك البرامج التدريبية بمشاركة العديد من الجهات ذات العلاقة في سوق العمل لضمان تغطية هذه البرامج التدريبية للمهارات الوظيفية الأساسية كافة، إضافة إلى المهارات المهنية المتخصصة، وسيحصل المتدرب على شهادات إتمام للبرنامج التدريبي فور إنهاء متطلباته.
وبيَّن الشويعر أن «دروب» أتاح منذ بداية العام الحالي 2019، نحو 42 برنامجا تدريبيا جديدا، في مجالات متنوعة من بينها التجارة الإلكترونية، والبيانات، والإحصاء الوصفي، والتصميم الجرافيكي، وإدارة الفعاليات، كما تم تخصيص دورات تدريبية لموظفي ومشرفي المبيعات في الأنشطة المستهدفة في التوطين، وتشمل مهارات إدارة المبيعات وقياس جودة خدمة العملاء والإدارة ونحوها.
وأكد الشويعر أنه يتم تنفيذ تلك البرامج التدريبية بمشاركة العديد من الجهات ذات العلاقة في سوق العمل لضمان تغطية هذه البرامج التدريبية للمهارات الوظيفية الأساسية كافة، إضافة إلى المهارات المهنية المتخصصة، وسيحصل المتدرب على شهادات إتمام للبرنامج التدريبي فور إنهاء متطلباته.